Daniel Gorza

“El haber liderado y gestionado el área de Recursos Humanos en el ámbito local e internacional, me ha dado una comprensión acabada del rol estratégico y su impacto en el negocio y la gente. El clima laboral, el desarrollo de las personas y el logro del negocio son los objetivos permanentes”.

Daniel Gorza posee una experiencia de más de 20 años en Recursos Humanos. Ha liderado y gestionado equipos profesionales en empresas nacionales y multinacionales líderes. Cuenta con logros en el ámbito local e internacional. (Ledesma; Cargill; YPF; Colgate Palmolive Argentina; México y Latino América).

Desde el año 2006, se desempeña como Consultor estratégico de Recursos Humanos y Coach Ejecutivo en cías. nacionales y multinacionales. 

Es Licenciado en Relaciones Industriales y Coach Ontológico, certificado por Newfield Newtork, empresa líder en Latinoamérica en la formación de Coaches Ontológicos.